Des d’UGT Ensenyament, no considerem justificada la modificació d’un procediment que, en termes generals, ha demostrat un funcionament adequat. Si bé era susceptible de millores, aquestes podrien haver-se implementat dins del marc normatiu vigent sense alterar-ne l’essència.
Al nostre entendre, la transformació proposada suposa un retrocés en matèria de negociació col·lectiva i garanties rectores, motiu pel qual manifestem el nostre desacord amb aquest canvi de model. A continuació, detallem l’anàlisi del text:
REBUIG A LA INTERVENCIÓ DE LES DIRECCIONS EN LA SELECCIÓ DE PERSONAL
Manifestem un rebuig rotund a la possibilitat que els equips directius participen en la selecció del personal docent mitjançant el procediment de comissions de servei. Aquesta mesura:
- Introdueix subjectivitat i discrecionalitat en un procés que s’ha de regir estrictament per criteris objectius.
- Vulnera els principis constitucionals d’igualtat, mèrit i capacitat en l’accés a la funció pública.
- Propicia l’arbitrarietat i possibles situacions de favoritisme.
- Limita la llibertat d’elecció de centre per part del professorat.
UGT defensa un sistema basat en un barem objectiu, públic i numèric que garantisca la transparència i la seguretat jurídica. Les comissions de servei han de conservar el seu caràcter excepcional i no es poden instrumentalitzar com un mecanisme de selecció «a la carta» per part de les direccions.
Cobertura de llocs: Cal garantir la màxima transparència en la publicació de vacants, ja que la disponibilitat del lloc és condició sine qua non per a la concessió de la comissió.
Requisits del personal sol·licitant: Davant l’eliminació de la referència temporal d’acreditar estar en actiu a 1 de setembre, UGT exigeix aclarir:
- El procediment d’acreditació de la incorporació efectiva al servei actiu.
- Les conseqüències administratives en cas de no produir-se la incorporació.
Motius i causes medicosocials: Considerem imprescindible una separació nítida entre causes mèdiques i socials, així com la recuperació de totes les causes reconegudes en convocatòries anteriors.
Proposem:
- Conciliació: Ampliació a famílies monomarentals/monoparentals, nombroses i majors de 55 anys.
- Cures i Dependència: Inclusió del primer grau de dependència i reconeixement de la cura de familiars de segon grau (via informe PIA).
- Protecció Especial: Inclusió explícita de la violència de gènere, les agressions al professorat i el manteniment del «Motiu DANA» mentre persistisquen les seues seqüeles.
- Discapacitat: Reducció del llindar del 65% al 33% per a la discapacitat de la parella.
- Altres circumstàncies que motiven la concessió de la comissió en convocatòria o fora del procediment en casos extremadament excepcionals.
Interés professional i durada: Reiterem que la proposta de la direcció segons el projecte educatiu trenca l’objectivitat del procediment. A més, el concepte de renovacions «excepcionals» és jurídicament indeterminat; cal definir quins òrgans i sota quins criteris es valoraran aquestes pròrrogues per evitar la inseguretat jurídica.
Participació del professorat d’altres administracions: Cal garantir que el personal d’altres comunitats (molts d’ells valencians que treballen fora) puga participar en igualtat de condicions per a afavorir la reagrupació familiar.
Terminis: Sol·licitem un calendari públic i previsible, que permeta presentar informes mèdics fora de termini en cas de retards justificats del sistema sanitari.
EN CONCLUSIÓ: El projecte actual debilita les garanties objectives i augmenta la discrecionalitat de l’Administració. UGT Ensenyament exigeix una negociació real que prioritze la transparència, l’equitat i la seguretat jurídica del col·lectiu docent.
El dia 17 de febrer ens han convocat en Mesa Sectorial d’Educació per tractar:
- Orde de la Conselleria d’Educació, Cultura i Universitats per la qual es regulen les comissions de servici del personal funcionari docent dependent de l’àmbit de gestió de la Generalitat Valenciana.
- Torn obert de paraula
Si voleu fer-nos arribar diferents aportacions, podeu enviar-les al correu ensenyamentpublic@ugtserveispublicspv.org o per WhatsApp difusió 685128990 o per la resta de les nostres xarxes socials. Moltes gràcies.
DOCUMENTACIÓ.
VERSIÓ EN CASTELLÀ
Orde de la Conselleria d’Educació, Cultura i Universitats per la qual es regulen les comissions de servici del personal funcionari docent dependent de l’àmbit de gestió de la Generalitat Valenciana.
